一季度个人作业总结报告7篇
经过一季度的作业总结，信任咱们都会改进作业中的缺乏，让接下来的作业做得更好。下面是小编给咱们带来的一季度个人作业总结报告7篇，欢迎咱们阅览转发!
一季度个人作业总结篇1
20__年一季度，关于我来说有许多值得回味的东西，尤其是在电子银行产品司理的人物上，感触就更大了。很侥幸，领导给我时机，让我能够成功竞聘为电子银行产品司理，竞赛让我一开端就感到了压力，也便是从那时分起，我在心里和自己较上了劲，必定要勤奋极力，不求做到最好，但必定要做到最用心。20__年一季度，在东光支行领导班子的正确带领下，在全行职工的一起极力下，东光支行电子银行事务取得了不错的效果。取得的效果令人感到欢喜，可是作业的进程更值得回味。
1.运用精准营销系统，确定政策客户
在大数据年代下，对数据的有用运用是新年代大零售事务获客活客的首要方向和手法，是前进客户维护效果的指明灯。对新一代精准营销系统的学习，让我感叹“大数据”是多么化腐朽为神奇，从此营销走入了精确制导的年代。经过新一代精准营销系统，确定电子银行展开的政策客户，避免了盲目地去乱碰乱闯，为电子银行展开奠定了根底。
2.快速学习和有用传达是产品司理的必修课
《互联网思想的企业》一书对快速学习和有用教训的重要性和必要性举了一个十分生动的比方：美国的尼米兹级航母舰载人数一般在5000人以上，这座漂浮的城市每四年就会把舰载人员悉数换成新人，并且有必要能在任何恶劣的气候环境下安稳作业。航母的成员替换率很高，所以常态化的状况是每个人做着一件事，学着其他一件事，并且教着第三件事，做、学、教同步进行，效果航母变成了一个持续学习的安排，安排中的人的彼此教育，构成了叠加效果。即便是每四年悉数成员都替换，但并没有对安全作业构成危害和影响。
电子银行产品司理岗位的职责与我本职作业柜员岗位职责最大的不同便是，我在学习电子银行相关产品及政策的一起，还要有用的传达给每一位搭档，怎么进行精确的上传下达便成为产品司理作业中比较重要的一部分。从这个意义上来说，面对新产品、新理念、新政策，边做、边学、边教、边调查便成为产品司理的常态化作业，会做、会学、会教则是产品司理的必备技能。
3.安排竞赛活动，激起团队营销潜能
作为产品司理应该深知，任何效果的取得都不能只依托一两个人，团队的力气才是无量的。因而，怎么激起团队士气，鼓动团队精力，发掘团队的营销潜能就显得尤为重要。为激起东光支行全体职工人人学、人人用、人人营销的电子银行推广，东光支行一季度安排多个竞赛活动，鼓舞全员参加营销电子银行产品，到达事半功倍的效果。
一季度现已结束了，这也就意味着电子银行产品司理的人物现已到期，可是在接下来的作业中我仍会以产品司理的职责鞭笞自己，服务好咱们，为东光支行电子银行事务的展开奉献自己的绵薄之力。
一季度个人作业总结篇2
一、第一季度各项作业展开状况
1.为了进一步加强安全出产处理，前进职工安全思想认识，加强对危险源的处置才能，我部分安排屡次安全方面学习训练，并进行了考试，使职工能够把学习到的东西，很好的运用到作业中。
2.为使各项意图安全出产得到保证，我部分安排对各项意图农人工进行了安全教育训练，让每个农人工认识到安全出产的重要性和必要性，前进农人工的安全思想认识。
3.为了更好的履行安全出产职责制，加强“一岗双责”，公司与各部分签定了《安全政策职责书》、《消防政策职责书》，与职工签定了《安全承诺书》，与公司各车辆驾驶员、有私家车职工签定了《驾驶员承诺书》。
4.我部分安排对各项目部、工区进行了安全查看x次，发现安全隐患__处，整改__处。
5.为了进一步加深职工对安全常识的宣贯，对安全作业区标准化布设，我部拟定了《安全出产常识手册》，便于施工人员随身携带学习并运用。
6.我部分安排人员对__工区、__工区、__仓库的安全标志牌、安全锥桶等设备进行了盘点，并将损坏的安全标志牌进行了修正，树立了台账，便于开工前能够及时、敏捷的协作工程作业。
7.我部分定时安排展开安全出产例会、安全剖析会，学习和传达上级单位的会议精力及文件要求，仔细履行，并对本公司安全局势进行剖析、研判，然后促进我公司各项安全出产作业的杰出展开。
二、作业中存在的问题
1.因为安全处理部人员少，使命重，安全查看不能够及时展开，导致对各项目部、工区安全监管缺乏。
2.安全处理常识面与知道不行，在认识上、专业技能上有待进一步前进，对潜在的安全隐患不能及时发现和扫除。
三、下一步作业方案
1.加强安全处理人员对法律法规、安全处理准则、施工技能、机械操作标准等相关常识的学习。
2.对一些安全新设备、设备进行调查、购买。例如高速公路安全锥桶的摆放机械化，有力削减人工，前进安全布设区的功率，还能削减安全隐患。多功用安全锥桶，在高速公路保洁中不只能够起警示效果，还能够作为废物桶运用，既安全，又便利。
3.为了加强职工对危险源的处置才能、应变才能，前进我公司对危险源的安全防护才能，我部分方案展开屡次应急演练，让职工从实战中加强对安全常识的学习，对我公司的突发性安全事故处置才能得到前进。
x月份是我国“安全出产月”，我部分将借此时机，设置展台，向广阔大众大力宣扬、遍及安全常识，发放安全宣扬单，约请消防队、交警队的作业人员对我公司职工进行安全思想教育，并经过安全常识竞赛，来进一步前进职工的安全思想认识。
一季度个人作业总结篇3
一季度以来，区残联活跃研究安置20__年残疾人作业，以加强残疾人社会保证系统和服务系统建造为要点，掌握时机，不断立异作业思路，捉住要点稳步推进，各项作业有序展开。
一、活跃安置20__年作业，发动区残疾人归纳服务中心建造归入__区20__年十大民生项目。
在区残联活跃推进和区委区政府的大力支持下，发动区残疾人归纳服务中心建造归入__区20__年十大民生项目。中心建成后将可为残疾人供给恢复理疗、职业技能训练、作业辅导、辅佐用具适配、文明体育等多方面服务，大幅前进服务残疾人的才能和水平。
二、加强底层安排建造，健全残疾人作业机制。
新招用的区、镇、村(居)残疾人专职委员经过训练已悉数到岗，且拟定了《__戋戋、镇、社区(村)残疾人专职委员处理办法(暂定)》，对专职委员施行准则化处理。一季度以来，专职委员活跃到残疾人家庭造访，关怀残疾人日子，倾听残疾人心声，入户和电话看望残疾人近__次。
三、展开送温暖、送祝福活动，助残疾人抵挡寒流，迎候新年。
(一)在1月份寒流降临之前，区、镇残联领导、作业人员和专职委员深化残疾人家庭，嘱托残疾人及其家族做好防寒抗寒预备，为困难残疾人送上棉被、大衣等防寒物资。
(二)在新年前夕，副区长__带领区镇两级残联领导及作业人员展开新年慰劳活动，慰劳在珠海慈祥托养中心托养的__籍残疾人和两镇困难残疾人家庭，为他们送上新年的祝福和慰劳金、慰劳品。区残联为全区持证残疾人发放新年慰劳金合计__万元。
四、施行“普惠+特惠”政策，保证残疾人根本日子和护理需求。
(一)仔细履行残疾人日子补助准则，第一季度为我区残疾人依照每月__元的标准发放日子补助，为__名残疾人发放日子补助__元。
(二)履行《__市__区重度中度残疾人根本日子补助施行办法》，为我区重、中度残疾人依照每月__元、__元的标准发放日子补助，为__名残疾人发放日子补助__元。
(三)履行重度残疾人护理补助准则，为我区重度残疾人依照每月__元的标准发放重度残疾人护理补助，为__名残疾人发放护理补助__元。
五、全面推进残疾人恢复作业，效果显着。
(一)三灶、__两镇残疾人__工疗站持续为社区成年精力病恢复者、智力残障人士和肢体残障人士供给日间保管、恢复训练、心思引导、职业技能训练、辅佐性作业等多方面的服务，第一季度共服务残疾人__人次。
(二)仔细做好精力病人免费服药和住院补助的计算和跟进作业，第一季度为__人次供给精力病免费服药;为__名住院治疗的精力病患者发放住院补助__元，全区未呈现精力障碍患者闯祸肇祸事情。
(三)持续做好0-6岁儿童抢救性恢复，批阅经过3名自闭症儿童恢复请求，现3名儿童均在珠海市妇幼保健院承受恢复训练，区残联为每名儿童每年赞助__元。
(四)仔细展开残疾人辅佐用具适配作业，第一季度共为__名残疾人适配相应的辅佐用具。
六、活跃推进残疾人作业，残疾人作业稳中有升。
(一)安排有志愿的残疾人参加专场招聘会，极力推进残疾人作业。1月7日上午，以“作业帮扶、真情相助”为主题的珠海市20__年作业协助月残疾人作业专场招聘会在珠海市人力资源中心举行。__区残联安排全区近60名有作业希望、日子能自理的残疾人参加了此次招聘会。区残联作业人员依据残疾人职业技能的需求，协助残疾人挑选作业岗位，协助残疾人向用人单位投简历。当场有__名残疾人向意向企业投递了个人简历。第一季度有2名残疾人与企业签定了劳动合同。
(二)大力扶持残疾人自主创业和单个作业。第一季度搀扶我区残疾人种养户1名，发放单个运营创业专项扶持资金__元。
(三)鼓舞企业招用残疾人，为安顿残疾人作业的企业发放新招用残疾人岗位补助。第一季度为新安顿__名残疾人的x家企业发放岗位补助__元。
七、展开方式多样的残疾人文体活动，丰厚残疾人精力文明日子。
(一)__村全民助残健身示范点为残疾人供给站点和上门健身辅导，一季度累计供给站点健身服务__人次，供给上门辅导服务__人次。
(二)x月x日，举行“隆冬送暖，墨笔挥春”公益拍卖会，拍卖的艺术品由__书画苑供给，专题由闻名书画家__创造。拍卖会共拍出__件书画著作(x件书法著作，__件绘画著作)，募得善款__元。
(三)3月x日，“美好__”首届__区残疾人文明艺术节暨“重视儿童听力健康”全国爱耳日主题宣扬活动，约请__医院医师和护理为居民供给医疗保健常识咨询、丈量血压，向大众发放爱耳护耳和残联政策宣扬资料。活动现场还设置了“游戏体会”区，居民们能够在“游戏体会”区经过小游戏赢取心仪的礼品。
(四)__月__日，__镇残疾人__工疗站安排学员观赏了__镇闻名企业汤臣倍健通明工厂，添加学员与外界交流交流的时机，让学员们感触社会的“共融、共建、同享”的效果，鼓舞学员活跃进行恢复提前重返社会。
(五)__月__日，在__文明广场举行“国际唐氏归纳征日”联欢活动和“国际孤独症日”儿童构思画竞赛两场活动。活动让更多的大众了解到了孤独症和唐氏归纳症的相关常识，使这一团体取得愈加广泛的社会接纳度，一起也将他们自强不息、英勇面对的精力相貌展示给咱们，为他们添加了融入社会的时机。
一季度个人作业总结篇4
一季度的作业，跟着时刻的推移，现已挨近结尾。这三个月的时刻里，咱们组的作业全体而言有前进的方面，也有许多做得欠好的当地。在这一个季度的时刻里，我觉得咱们组和我个人都学到了更多的常识。
四月份即将降临，咱们所要面对的是人员和产品不同程度的变化，还有每天复核作业线路的变化，这些表明晰一个问题：咱们将悉数从“零”开端，从头学习新的作业流程和习气新的作业环境。咱们全组人员都现已做好了预备，为下一季度的作业做了规划。
现结合下一季度的作业方案，将一季度的作业总结如下：
一、政策处理、交流调和
1、关于咱们组的作业量查核方面，咱们全组的作业查核为__品项/月，个人政策为__品项，每个人每一天要完结的政策为__品项，依照正常的作业量而言，根本上每个人都能完结。
仅仅有时作业很小的状况下，晚班不能完结，在这种状况下，咱们组的搭档在晚班各项作业完结后，去其他作业没有结束的班组去协助，一起也是极力完结当天的作业量政策。
2、作业政策查核的第二方面，为下货的差错率查核。
关于下货的差错率操控方面，有许多的要素会影响，从咱们复核员的作业方面来讲，能够操控的方面便是依照《出库装箱标准》来进行操作，那样的话，不光能够在数量差异方面得到很好的操控，并且在装车、运送、下货进程中能在必定程度上保证产品的安全性(即操控质量差异)。
一季度的作业中，咱们组在质量差异操控方面较上一年有了显着的前进，比方在用小纸箱装玻璃制品的阻隔方面做的很好。
可是也有做的欠好的当地，例如有新产品发货，这种产品简单被压坏，而又盲意图将这类产品装在箱底导致产品被压坏，这些差异已由当事人担任承当。
二、时刻处理，日清日结
在时刻处理方面，就咱们复核组而言，便是能够在短时刻内，依照出单次序、装车线路来进行施行。
咱们每一天都能够尽可能的在保证质量的前提下前进作业功率。
因为咱们每一天只要x个人上早班，并且早上刚上班的时侯就要抽出两个人去装车，最先出单的都是药店的，药店补的货大多数有蜂蜜，因而，咱们每天早上都安排一个复核速度快，但又精于装箱的人员先进行复核。
装车人员都能赶快的装好车来参加复核。
三、标准操作
刚从主楼搬到平面库的时侯，咱们组的标准操作做的不是很好，经过上级领导的辅导下，全组搭档齐心协力，每天多做一点，多想一点，把咱们的标准操作归入日常作业来进行，现在现已成了一种习气。
咱们都会观注每个人复核区域内的标准，比方卫生，整齐之类的。
在各种表格填写方面，咱们也做了不少的作业，每天下班前都会提示咱们把相关的表格填写完结后，做好下班前的交代作业。
四、人员处理
在人员处理方面，我以为一月份做的是比较好的，从我自己开端，每个人对每天的作业都满怀热心，每天都能够做到勤勤恳恳，高效完结。
在一季度的作业中，我感触比较深，关于职工而言，他们都不时在看着自己，我做为一名领导，应该起到带头榜样效果，这种带头效果不是用在满腹报怨，更多的是充满信心。
当然，人都会有烦躁的时侯，有时侯，我也感觉到很烦，为什么我做了很多的作业，可是咱们组的成绩总是上不去。不过，这些都是我要去面对的，就好像领导所说的，咱们要做就做，不做就直接不做。
在三月份的作业中，咱们组呈现了一人未到岗的状况，据了解，是因为未安排好日子与作业的时刻、联络构成的，也是一种作业态度不规矩的具体表现。这些与我个人的作业不到位是分不开的。下个月咱们面对着人员、产品的从头组合，便利店改成日配的状况下，信任作业量会突然增大。我将全身心投入作业，做好每一位职工的作业，规矩作业态度，以完结全组人员同舟共济，一起完结每一天作业的政策。
五、互帮互学，一起完结
在一季度的作业中，咱们组全体功率仍是高的，有时侯，作业量小时，咱们会在下班前提前完结作业，这种状况下，领导会安排咱们组到其他班组协助，在这个进程中，咱们能够学到其他班组的标准操作和各种处理流程等。
能够前进整个部分的作业功率，又能够让咱们相互了解咱们各班组的作业状况。
周六的时刻，咱们会极力完结复核作业，有时刻的话，能够协助货区进行周末盘点和收货上架，他们也会帮咱们预备复核时运用的各种小纸箱。
六、学习与训练
x月__日，公司安排了配送中心全体职工到总部学习公司企业文明。
x总首要为咱们进解了人生观，价值观以及细节决定胜败。
经过学习，咱们对健之佳的未来愈加充满信心，坚决作业信仰，愈加重视标准操作，以完结做好细节作业的政策。
x月__日，参加了由公司x总掌管的《行政处理》方面的解说，经过此次训练，使我感触很深，将这些理论来对照咱们现在的作业，觉得自己的事务水平仍是很低，关于处理的方方面面觉得还做得欠好。
在往后的作业中，我将会依照此次训练的一些内容来进行处理。
x月__日，仓管部司理对本部组长以上领导干部进行了各岗位的岗位描绘的训练，使咱们愈加理解了自己的职责，并清晰了职责，理解了日常作业流程和内容，以辅导咱们往后的作业。
x月份，安排全组人员进行了岗位描绘的训练，让每位职工都清晰自己每一天应该做好的作业内容，以到达全组作业日清日结的作业政策。
七、一季度盘点
x月__日，对仓库产品进行了全面精确的盘点，经过此次盘点，咱们能够看到：
1、咱们组的下货差异较上一季度有了显着的上升。
2、货区拣货差异也有所上升。
八、二季度的作业方案
鉴于仓库搬家后，人员、产品、门店线路的调整，在人员的作业态度方面以及差异的操控方面，将会成为咱们作业的要点，结合咱们组的实际状况，将二季度的作业作如下方案：
1、做好人员的作业态度方面的作业。
2、做好与运送部的调和交代作业，保证产品出库的精确性。
3、依照《产品复核装箱标准》完结每一天的作业，保证产品在运送、转移进程中的安全性。
4、搬家后，咱们将面对作业量突然增大以及人员重组的可能性，咱们将会尽早的习气作业环境，极力完结每一天作业的日清日结。
一季度个人作业总结篇5
一、广场安保接纳作业
1、为加强对广场施工现场的安全处理和制品维护作业，20__年__月__日，保安公司的11名保安员到岗并参加保安部安排的系统训练。12月__日起，开端协作物业保安部对广场外围进行执勤查看。
2、12月__日，保安部开端接纳AB座地上以上的安全处理作业。在AB座大堂北门树立保安查看岗，开端履行进出人员和物资的查看。在前台树立内保值勤室，正是开端酒店内部的施工安全查看处理作业。一起与总包处理外围分散门钥匙交代，关闭了AB座通往地下的一切通道门，预留B座4#通道作为留守施工人员的进出通道。
3、1月__日，在物业的活跃协作下，全面完结了展开集团年会的招待服务。4、1月__日，酒店保安部全面接纳广场全体规划内的安全处理作业。
二、接纳后的人员和班次安排状况
1、保安部与物业、总包完结广场安保交代时，共19人，其间内保8人，保安员11人。
2、接纳后由保安公司担任在广场西门、AB座大堂、CD座大堂设置固定岗，队长担任白日查岗和巡查作业。内保开端24小时值勤，白班设2人，夜班1人。
3、针对接纳后安保人员较少的状况，酒店领导提出了工程部和保安部一起值勤的要求，暂时缓解了人手缺乏的问题。
4、截止到3月底，保安部现有司理1人，消防主管1人，消防值机员4人，内保7人，保安员15人。缺编消防4人，内保1人，保安4人。
三、接纳后的处理状况
1、加强岗位训练，每周由司理对每位工头进行1次岗上训练作业，除了着重职工要加强本身安全防备、施工安全处理和制品维护作业外，还要严厉履行嫡亲集团的各项安全处理准则、岗位纪律和作业流程。
2、树立4个固定岗位的值勤作业记载本，严厉履行人员、车辆和物资的进出挂号准则。一起将总包、各施工单位和酒店各部分担任人通讯录进行收拾后张贴在值勤记载本上。
3、在酒店内各首要和总包担任人、酒店各部分担任人的通讯录，保证信息晓畅，反应及时。
4、在楼层树立巡查报到表48张，白班巡查时刻为2小时一次，夜班3小时一次。截止到3月底，在巡查报到表上已承认每个点位的巡查次数为740余次。其间含对施工单位暂住地下仓库进行专项查看3次。经过每日的例行安全查看，纠正包含工人未在指定区域上厕所、施工废物未及时清运、损坏其他公司制品等行为17次。保安部进行现场处分的各类违章合计4类7起，其间包含工人吸烟、损坏消防器材、损坏安保物资、野蛮装卸弄坏广场锥桶等现象，合计罚款2250元，均已上交酒店财务部。
5、协作施工开关门180余次、废物清运29次、查验各类物资进出(含酒店物资检验)60余次、签定各类施工安全协议14份、处理暂时出入证338张(不含为招商、产推和酒店工程部的15张免费证)、处理动火操作证16张。安排保安员专项打扫广场废物10余次。
6、及时跟进消防、监控、门禁、巡更等弱电系统的施工装置和调试展开，现在已完结对监控、消防报警、播送、对讲机等4项系统的交代承认作业。(截止到3月底，消防、监控、对讲机系统中的部分问题仍在整改中。)
7、活跃协作酒店财务部带领停车场规划施工厂家对广场全体状况进行9次实地调查，一起对厂家提出的规划方案进行评价和3次修订审阅作业，保证了车场划线施工展开不延误。
8、每天资上、下午两次对一切职工在岗值勤和履行作业标准流程等状况的查看，现在已发现并纠正包含保安员在岗位上玩手机、查看出入证不严厉、门前三包区域卫生环境较差、交代钥匙手续不完善、动火作业现场查看不到位等各类问题19项。
9、协作工程部与总包进行钥匙交代检验作业，截止到3月底保安部共接纳金属钥匙720套。现在AB座除备用钥匙外，各部分均处理挂号收取手续。CD座钥匙均有保安部处理。
9、一季度，保安部共举行工头以上会议3次，部分团体会议1次。在每次会议上均对近期作业中呈现的问题进行总结，一起安置下一步的作业方案。从实际效果来看，根本上到达了预期的意图，保安部团队的协作和交流才能得到了加强。
10、活跃协作领导、客户和政府部分的观赏和查看作业共8次。
11、依据酒店安保物资的收购状况，在AB座交代后，保安部及时在配电室、公共区域等部位装备了灭火器等安保物资，有用前进了上述区域的安全系数。
11、做好元旦、新年放假期间的安保作业。为保证两节的安全，酒店保安部能活跃协作上级领导完结放假前的2次全面安全查看作业，并针对查看中所发现的问题及时采纳整改和防备办法。在不添加运营本钱的状况下，合理调整职工班次来加大夜间巡查次数，有用降低了意外事故构成的经济丢失。例如，在1月__日(大年初一)正午12点多，因为B座南侧转门关闭不严等问题导致消防喷淋决裂，跑水问题很严重，保安部职工能在巡查中及时发现问题，并依照既定的作业流程向上级领导报告，在施工人员未赶到现场时，保安部值勤员能使用防汛沙袋等物资维护电梯安全，一起用纸盒、木板等物品维护大堂内其他制品和物资，保证将丢失降到最低。
12、3月份，针对各项施工进入尾期、施工人员改变频频和活动区域较大等特征，保安部加强了每日施工结束后的安全查看作业，尤其是添加了对AB座南侧转门、A座西侧暖水管施工区域的监督作业，然后有用避免了施工单位的经济丢失。例如，3月__日清晨3:40分左右，保安员在对广场外围进行打点巡查时，发现有3名可疑人员扛着6跟钢管由广场西侧向东侧围挡处移动，保安员凭直觉以为此3人可能在偷到施薪酬料，当即通报保安队长进行堵截。因为3名嫌疑人发现保安员后扔掉钢管敏捷逃跑，保安员将钢管抬回酒店并妥善保管。第二天部分司理得知此过后当即联络港湾公司担任人，在谢绝了米总的答谢后将钢管偿还。3月__日，米总将印有“毋忝厥职、保驾护航”字样的锦旗送到保安部表示感谢。
四、处理作业中的缺乏
1、职工个人本质和作业才能良莠不齐，各工头的事务才能也凹凸不同，在部分训练不到位的状况下严重影响了保安部标准的标准一起。
2、各级处理人员对现场的监督查看不到位，导致呈现职工岗上玩手机自由散漫现象、门前三包卫生区不及时整理、值勤作业记载不标准等问题。
3、关于上级安置的作业总有滞后现象，履行力不强问题比较杰出。
4、职工对预备期困难的预见性缺乏，导致单个职工偶有诉苦。
五、二季度作业方案
1、持续做好AB座日常施工处理和制品维护作业，一起协作其他部分完结开业预备作业。
2、持续跟进停车场处理系统、门禁系统的施工展开，协作消防、监控系统的整改作业。
3、对第一季度呈现的各种问题的整改作业。
4、全面做好CD座二装期间的安全保卫作业。
5、加强人员招聘、面试和在岗职工的训练教育作业。
6、依据集团作业辅导书的要求，准时完结领导交办的相关作业。
一季度个人作业总结篇6
一、调和社区建造作业稳步推进
咱们大力推进调和社区建造，把满意人民大众物质文明要求，前进居民日子质量和城区文明程度作为作业的切入点，从健全机制，加强领导下手，活跃营建社区建造的稠密气氛，推进社区建造的有序展开和各项政策使命的顺畅完结。
二、杰出特征亮点作业
严厉依照“一社区一品牌一特征”的展开思路，坚持“以人为本、服务居民”的理念，环绕“八好”政策，推进“六大工程”。毕阳社区：整合全区残疾人恢复站标准作业，与辖区古渡第一人民医院联合，在原有恢复站阵地根底上，扩展阵地规划，进行标准，为弱势团体供给服务渠道。陇安社区：经过办事处、社区、及渭阳办、利民村等多方调和和极力，估计社区阵地第三季度开工完结。玉泉社区：顺畅招待区人大一行对社区法律协助作业的查看辅导;承受市计生委副主任带领下的全市创立市级计生先进社区观摩现场会。惠安社区：营建资源同享，共驻共建的调和气氛，为居民树立两个全民健身广场，(安居三村占地上积1000平米，总投资3万余元，装置11件各类健身器械，已投入运用。龙凤苑占地上积300平米，总投资3.5万余元，装置各类健身器械6件，已正在严重施工中，7月10日前全面竣工投入运用。)珠泉社区：雨露工程，以社区党建为龙头，充沛发挥社区老党员、老干部、老教师及酷爱公益事业居民的效果，树立关爱留守儿童的五老安排机构。对留守儿童进行“一帮一”包扶活动，让留守儿童充沛感触到社会对他们的关爱，此项活动受到了校园、学生家长、及广阔居民的称誉。玉珠社区：强化社区服务功用，进一步促进共驻共建。对二毛和毛条两个大厂，以“找朋友”的帮扶活动愈加持续深化的展开下去，建立志愿者服务部队，展开我为社区献爱心的系列活动。此项活动也受到了广阔居民大众的一起好评。
三、发挥党安排的中心效果
在调和社区创立作业中，充沛发挥党安排在建造调和社区中的领导中心效果，树立健全各项规章准则，各社区都在展开争做实践--的榜样，“一个党员一面旗号”，然后激起了参加社区建造的活跃性。“七·一”前夕各社区都展开了一系列的党建活动，如：陇安社区展开迎七·一消夏文艺晚会，珠泉社区坚持党建为中心，充沛发挥支部的领导效果，2月底，辖区贫困户孙秋菊突发心脏病，无钱治疗被医院拒收，社区党支部书记刘国正闻讯后，当即安排党员、干部和居民为其募捐，短短几天时刻共收到捐款2810元，并于5月5日和居民代表送到医院，处理了患者的后顾之虑，此举一起被《咸阳日报》、咸阳播送电视台，题为《珠泉怒放爱心花》进行了报导，3月初，再次宣布“爱的呼喊”，进行捐款，以便尽早为其做心脏搭桥术。惠安社区经过对活动党员的上门服务，经过“四个相同”力促活动党员成为支部的“固定党员”，使活动党员参加安排日子，活跃投身社区服务的主人翁认识。
四、其他各项作业
1.社区在线网络：依据区民政局安排，古渡办事处社区在线网络于20__年5月26日注册，共上传信息30余条，辖区6个社区已注册在线网络。
2.街景整治作业：自3月13日以来，古渡办严厉依照区委区政府的精力要求，全面履行街景整治作业，领导干部分片包抓及各社区的作业人员一起整治，共撤除门头、广告、牌子180块。清洗楼体12栋、7200平方米。改写楼体4栋6000平方米、栏杆300米、围墙300米。撤除违章建筑2处、围墙120米。使辖区相貌面目一新，得到了上级的必定及大众的好评。
尽管咱们做了很多的作业，但还有不做之处，咱们将在往后的作业中会不断极力，不断探究，持续把调和社区建造作业搞好。
一季度个人作业总结篇7
(一)财务收入有新打破，财务保证愈加科学。第二季度，我乡财税收入在面对煤炭产值大幅下降的状况下，经过扶植税源严抓征管，兴办总部经济，极力保证在税收质量较高的一起完结了大幅增加。本年，我乡财务收入政策是3705万元，截止现在，财务收入共完结1862万元，同比增加25.3%，占年使命的50.3%;当地一般预算收入完结1295万元，同比增加26.1%，占年使命的51.2%，其间国税完结702万元，同比增加22.6%，地税完结1133万元，同比增加45.3%。一起，在完结保薪酬、保作业、促展开的根底上，加大了对民生工程及乡内根底设备改进建造投入的力度。
(二)项目建造有新打破，展开潜力愈加微弱。到第二季度，共完结招商引资外汇进资90万美元，人民币进资120万美元，出口创汇500万美元，引入内资项目16个，完结使命3117万美元，新引入秦忆宾馆、多盛农林花卉苗木、半冲水库休闲山庄、集镇建造等大项目8个。并方案在八月份进行会集开工奠基仪式。东兴酒业一期工程已投入20__余万元，建成黄酒出产线1条，萍乡上品金刚石有限公司、林肯鞋业有限公司、海洋实业有限公司现已顺畅投产。其间，江西林肯鞋业有限公司完结出口创汇134万美元，创税25万元人民币。签约项目2个，一汽大众4S店已完结土地招拍挂程序，预备开工。意向及在谈的项目有4个。3个3万吨有证煤矿扩边整合前进产能的作业现已完结，避免了无序挖掘，完结规划化出产，集约化运营。
(三)新乡村建造有新打破，乡村相貌愈加改进。全乡在四桂村整村推进新乡村建造，“五改四化三通一推广”全面完结，对村庄周围、农户院子和公共场所进行拆旧建绿、见空插绿，全乡新乡村建造共完结拆迁180间，拆迁面积4860平方米，完结改水152户，改水率到达100%，改厕149户，改厕率到达98%，改路完结路基6800米，硬化3600平方米，村内主干道，入户硬化率到达100%，完结了组与组，户与户通水泥路。完结美化主干道3600米，完结了4个休闲活动场所建造，休闲活动场所面积到达3000平方米，建造宣扬长廊4个，废物二桶一袋发放800多套，栽种果树600余株。展开了卫生评比和以“友善家庭”为主题的评比活动，全乡各村文明新风正在构成。持续深化展开了清洁工程，加大了环境卫生清洁整治力度，并经过各种途径筹集资金200多万元，新修乡村公路10多公里，极大地改进了乡村相貌。
(四)农业工业化有新打破，工业富民愈加有用。经过内扩外引活跃展开一村一品，进一步强大农业工业化基地和龙头企业。秦忆实业有限公司在1期工程投入1600万，完结租地300亩，建成蔬菜大棚143个的根底上，又在2期工程投入20__万元，栽培露天果园蔬菜1000余亩，活跃展开体会农业。引入客商兴办鑫旺饲养公司和农户一起投入资金800万元新建归纳饲养基地，存栏母猪100头，产品猪20__多余头，饲养森林土鸡10万羽，鱼塘面积300亩。引导四桂乡民经过土地入股和资金技能入股方式，建立四桂果木开发公司，一期工程征地1000亩现已完结，要点展开花卉苗木和果业栽培。活跃扶持多盛农林公司展开立体运营的标准化归纳开发，3000亩丰登速生林基地展开顺畅，花卉苗木工业进一步强大，全乡农业工业化建构成效显着，省级农业工业化龙头企业到达了3家。
(五)民生民计有新打破，美好指数愈加前进。全面履行了民生工程各项政策使命，要点抓好了劳动力作业训练和社会保证作业，赋闲稳妥、工伤稳妥、小额贷款等各项作业有序推进，各项政策使命悉数完结。进一步健全民政救助系统和履行城乡低保、城市大病救助、五保供养等准则，拟赞助困难户改造危旧房19栋，全乡弱势团体得到救助救助。全乡新式乡村养老稳妥参保率达96%，新农合征缴作业已悉数完结。高度重视--作业，活跃展开了计生专项整理活动，完结了人口与计生作业杰出展开。加大力度强化安全出产作业，树立了专业监管部队，完结了“两根绝一削减”的安全出产政策。
(六)党建作业有新打破，堡垒效果愈加显着。以底层安排建造年活动为主线，深化展开了“一迎双争”活动和“展开强大村级团体经济，创立五好村党支部”活动，安排完结了底层党安排分类定级，拟定了较差党支部的帮扶办法。全面推广了乡村“五星级”党员百分制查核定时评比，共评选出“五星级”党员62名，“四星级”党员72名，“三星级”党员62名，激起了党员干部的作业热心，有用促进了作业。在全乡乡村党安排中推广专业化党小组党建形式和无职党员设岗定责作业，树立经济展开、环境建造、调和创立、民主处理等专业化党小组，每个小组3至5人，依照寓居相对会集的准则，每个上岗党员联络10到15户农户，带领他们展开新乡村建造，活跃调整乡村工业结构。在抓好党建作业的一起，持续抓实“整风格、提效能、优环境”主题活动第二阶段的各项作业。
(七)社会处理有新打破，安稳态势愈加增强。活跃立异社会处理，在全乡展开“进百家门，察百家情，解百家忧，助百家富，求百条计”活动，组成8个作业组，党员干部进村入户造访大众，了解民意、倾听民声、处理民忧。坚持每周一全乡村支部书记到乡点名报告作业承受作业使命，班子成员和村支书小结上星期作业安置本周作业，驻村干部每月末向全乡乡村干部报告驻村作业展开状况。坚持全乡各村每月定时举行两次村小组长会、每月举行一次党员大会、每年举行一次乡民大会。深化展开了理想信仰和作业理念教育活动，安排干部职工仔细学习了《致加西亚的一封信》、《你是为谁作业》、《细节决定胜败》等书本，前进了全体干部的思想知道。坚持“防备为主、打防结合”的政策，全力做好社会安稳作业，极力做到防备走在萌发前、调停走在敌对前、处理走在恶化前、回访走在重复前，完善调和安全联创中心，活跃展开“问安于民”作业，尤其是在隆森公司事情成功处置后，妥善处理后续对立胶葛近30起，保证了全乡社会治安归纳治理局势持续坚持调和安稳。
第一季度，要点抓好以下八个方面的作业：
1、攻项目促展开，全力抓好项目建造。要点是抓好矿工业、栽培工业和汽贸工业三大工业。活跃主动为落户企业做好服务和调和作业，使在建的项目赶快竣工投产，抓好签约的赶快使其开工建造，要点抓好一汽大众4S店建造项目;抓好在谈的使其签约建造，首要是抓好高分子纤维资料项目，抓好鞋材项目，抓好工艺品项目，抓好海洋实业印刷项目等4个项意图落户。一汽大众4S、会集供水、派出所办公楼建造、秦忆宾馆、多盛农林花卉苗木、半冲水库休闲山庄、集镇建造等项目要在八月份进行会集开工奠基仪式。持续加大与南岭籍在外人士的联络，经过他们穿针引线，展开雁归经济，进一步推进经济转型，逐渐改变工业依靠资源程度过高的现状，完结地下向地上转型。
2、严征管深挖潜，全力抓好财路建造。坚持以财路建造为中心，施行实体经济和总部经济相结合，既安身当时抓好征管，又着眼久远扶植税源。要点在抓好煤炭资源税收的根底上，抓好一汽大众4S店等服务职业企业的签约落户;要点在抓好工业实体企业税收的根底上，着力抓好中介渠道建造。经过扶植新税源、强化征管、优化资源、展开三产等办法，全力安排好收入作业，保证完结财务总收入3705万元、同比增加20.1%的预算政策。
3、抓要点出亮点，全力抓好乡村建造。依照一村一景的建造思路，要点在推进农业工业化和绿色生态方面打造特征、创品牌。一是要抓好农业工业化建造，要点抓好秦忆蔬菜基地建造，扩展规划，做好服务;抓很多盛农林展开强大，本年已征地5000亩，打造全省最大的紫薇栽培基地;二是抓好新乡村建造，打造1-2个有特征的亮点村，结合半冲水库休闲山庄建造把四桂村整村推进，全体打构成农家休闲旅行型生态村庄;三是抓好“一大四小”工程、封山育林和森林防火等林业三项工程。四是抓好清洁工程，营建杰出的人居环境。五是抓好油菜出产和上品山云海梯田参观基地维护开发建造。
4、建新镇改旧镇，全力抓好集镇建造。全面发动农贸商场建造，完结拆迁、开作业业，彻底改变以路为市的现状，将农贸商场打形制品尝高、人气旺、处理标准的新式小乡镇。在新集镇上，首要做好三个要点：一是抓好完结落户企业的建造作业，集聚人气，做旺商机，要点要依托一汽大众4S店、现代修理等轿车三产项目，活跃推进__轿车商贸工业园建造，以项目带动工业，以工业构成商场，以商场做旺乡镇。二是抓好新集镇立项跑项争资作业，发动新集镇路网等根底设备建造。三是依托秦忆实业公司结合新镇建造，规划__蔬菜买卖批发商场项目，并经过引入客商建造。
5、重民生办实事，全力构调和社会。大力施行民生工程，极力为大众做好事、办实事。搞好劳动力作业训练。以推进全民创业为切入点，加大劳动力免费训练和小额贷款力度，免费训练下岗职工和乡村劳动力、乡镇新增作业人数、乡镇作业率到达县定政策。抓好社会保证作业，全面铺开新农保试点作业，前进养老稳妥参保率。完善乡村医疗协作系统。极力完结医疗稳妥全掩盖，极力缓解农人因病致贫、返贫问题。全面履行城乡低保、大病救助、五保供养等准则。高度重视人口和--作业。环绕“安稳低生育水平，前进出世人口本质，改进人口结构”的政策，抓好计生专项整治，履行奖赏搀扶准则，推广优质服务，推进计生作业上台阶。进一步前进中小学的教育质量，下大力气标准幼儿教育。
6、筑安全保安稳，全力抓好安全建造。社会安全安稳是悉数作业的重中之重。进一步履行好安全出产职责制，实在强化安全监督办法，保证安全出产处理落到实处。一是抓好准则履行。全面履行各种安全办法，把严厉标准操作贯穿到出产全进程。二是加强安全监督。对死灰复燃的不合法出产坚决予以冲击;充沛发挥安全监管员和驻矿员的效果，定时对有证煤矿的出产进行监管，保证安全出产杰出态势。三是重视民生和困难团体，全面履行民生工程各项政策。
7、强根底转风格，全力抓好底层党建作业。紧紧环绕迎候党的-大和学习遵循党的-大精力主线，捉住展开底层安排建造年活动关键，以“三抓三促强根底，服务四区当前锋”活动和展开强大村级团体经济创立“五好”村党安排活动为抓手，实在展开“一迎双争创佳绩”活动，打造“赤色党建”品牌。进一步加强村支部建造力度，拟定《南岭乡村级作业政策查核施行方案》，强化对村级作业查核增强村级班子为民办实事的才能和动力，特别是促进经济展开的动力。进一步强化专业化党小组成造，充沛发挥专业化党小组在农业工业化等方面的引领效果，带领大众在蔬菜栽培、花卉苗木、轿车运送、猪牛饲养等职业致富创业。持续深化推广“五星级”党员评选和乡村党员百分制查核活动，加强对党员的处理，强化党员的前锋榜样效果，真实完结领导班子好、党员部队好、作业机制好、作业成绩好、大众反映好的“五好”政策，实在增强村级团体经济实力，为建造“殷实、俊美、调和、文明、美好新南岭”供给刚强的安排保证。
8、重立异严处理，全力抓好社会处理作业。活跃立异社会处理，坚持每周一全乡村支部书记到乡点名报告作业承受作业使命，班子成员和村支书小结上星期作业安置本周作业，驻村干部每月末向全乡乡村干部报告本月驻村作业展开状况。持续在全乡展开“进百家门，察百家情，解百家忧，助百家富，求百条计”活动，进村入户造访大众，倾听大众心声，了解大众疾苦。坚持全乡各村每月定时举行两次村小组长会、每月举行一次党员大会、每年举行一次乡民大会。持续在全乡深化展开党性教育、爱民教育和展开教育。坚持“防备为主、打防结合”的政策，活跃展开“问安于民”作业，全力做好社会安稳作业，完善调和安全联创中心，做好全市综治作业观摩会的各项预备作业，一起进一步前进便民服务中心办事功率，保证社会调和安稳。
